Kinakatawan ng Williams & Gasparian Law ang mga nasaktang manggagawa sa konstruksyon, kabilang ang mga day laborer at mga manggagawang walang papeles, sa buong Los Angeles County pati na rin sa iba pang bahagi ng California.
Sinasagot ng workers' compensation ang inyong pagpapagamot at bahagi ng inyong sahod. Hindi nito binabayaran ang sakit na inyong dinanas, ang buong halaga ng nawalang kita, o ang epekto ng pinsala sa natitirang bahagi ng inyong buhay. Kapag ibang tao, hindi ang inyong employer, ang may sanhi ng pinsala, maaaring mabayaran ang mga ito sa pamamagitan ng hiwalay na personal injury claim. Ang paghanap sa partidong iyon ang una naming ginagawa.
Paano Nangyayari ang mga Pinsala sa Konstruksyon
Karamihan ng mga pinsala sa konstruksyon ay may kinalaman sa isang patakaran sa kaligtasan na binalewala ng isang tao, at kadalasan, hindi ang inyong employer ang taong iyon.
- Pagkahulog. Mula sa scaffold, hagdan, bubong, at mga butas na walang harang. Ang pagkahulog ang pinakamadalas na sanhi ng kamatayan sa konstruksyon.
- Pagkatama ng mga bagay. Mga nahuhulog na kasangkapan, materyales, o debris mula sa trabaho sa itaas.
- Pagkasira ng kagamitan. Mga crane, lift, power tool, at mabibigat na makina na depektibo o hindi maayos ang pagpapanatili.
- Pagkakuryente. Mga live wire, mga linya sa ilalim ng lupa na walang marka, o pagdikit sa kable ng kuryente sa itaas.
- Pagguho ng trench at hukay. Ang mga trench na walang suporta ay nakakabaon ng manggagawa sa loob ng ilang segundo.
- Mga sasakyan at forklift. Natamaan o naipit ng gumagalaw na kagamitan sa masikip na site.
- Pagkalantad. Mga kemikal, silica dust, o asbestos, na may mga sakit na lumilitaw pagkalipas ng maraming taon.
Ano ang Maaaring Mabawi sa Pamamagitan ng Third-Party Claim
Ang personal injury claim laban sa may-pananagutang partido maliban sa inyong employer ay maaaring makabawi ng mga pagkalugi na hindi sakop ng workers' compensation.
Economic losses (mga pagkalugi sa pera)
- Pagpapagamot na lampas sa inaaprubahan ng workers' compensation
- Ang buong halaga ng nawalang sahod, hindi porsyento lamang
- Nabawasang kakayahang kumita sa natitirang bahagi ng inyong buhay sa pagtatrabaho
- Muling pagsasanay kung hindi na kayo makakabalik sa dating trabaho
- Pagbabago sa bahay o mga kagamitan para sa permanenteng pinsala
Non-economic losses (mga pagkalugi na hindi pera)
- Pisikal na sakit
- Emosyonal na pagdurusa
- Pagkawala ng mga gawaing dati ninyong kinagigiliwan
- Permanenteng kapansanan o pagkasira ng anyo
Maaaring may karapatan ang workers' compensation na mabayaran mula sa makukuha sa third-party claim (paghahabol laban sa ibang partido). Isinasaalang-alang namin iyon kapag sinusuri namin ang claim. Hindi kami nagbibigay ng halaga ng kaso sa website na ito.
Mga Patakaran sa California na Nakakaapekto sa mga Kaso ng Pinsala sa Konstruksyon
- Ang inyong employer
- Sa pangkalahatan, workers' compensation lamang ang claim na maaari ninyong ihain laban sa sarili ninyong employer, alinsunod sa Labor Code section 3602, maliban sa ilang makitid na eksepsyon.
- Lahat ng iba pa
- Pinapanatili ng Labor Code section 3852 ang inyong karapatang magdemanda sa sinumang ibang partido na ang kapabayaan ang nagdulot ng pinsala: general contractor, subcontractor, may-ari ng ari-arian, tagagawa ng kagamitan, kompanyang nagpaparenta ng kagamitan, o drayber. Maaari ninyong ituloy ang claim na iyon kasabay ng workers' compensation.
- Mga general contractor at may-ari
- Sa ilalim ng mga kasong Privette, sa pangkalahatan ay walang pananagutan ang partidong kumuha ng contractor sa mga pinsalang natamo ng mga empleyado ng contractor. May mga eksepsyon. Isa ay kapag pinanatili ng kumuha ang kontrol sa kaligtasan, talagang ginamit ang kontrol na iyon, at ginawa iyon sa paraang nakatulong sa pinsala. Ang isa pa ay nakatagong panganib na alam ng kumuha, o makatwirang dapat sana ay alam nito, na hindi makatwirang natuklasan sana ng contractor, kung saan walang ibinigay na babala ang kumuha.
- Cal/OSHA
- Iniimbestigahan ng Cal/OSHA ang mga malubhang pinsala. Ang mga natuklasan nito, kasama ang anumang citation, ay ebidensya kung ano ang nagkamali at kung sino ang may pananagutan.
- Immigration status
- Sa ilalim ng Civil Code section 3339, hindi nakakaapekto ang immigration status (katayuan sa imigrasyon) sa karapatang mabayaran para sa pinsala, at hindi ito maaaring banggitin sa kaso. Sakop din ng workers' compensation ang mga manggagawang walang papeles.
- Paghihiganti (retaliation)
- Labag sa batas para sa isang employer na tanggalin o parusahan ang isang manggagawa dahil sa paghahain ng workers' compensation claim o pag-uulat ng paglabag sa kaligtasan.
- Mga takdang panahon
- Dalawang taon mula sa pinsala upang maghain ng personal injury na kaso sa korte. Anim na buwan upang maghain ng government claim (reklamo sa ahensya ng gobyerno) kung isang pampublikong ahensya ang may pananagutan. Para sa workers' compensation, sa pangkalahatan ay dapat ninyong ipaalam sa inyong employer ang pinsala sa loob ng 30 araw, at sa pangkalahatan ay dapat maihain ang claim mismo sa loob ng isang taon.
Ano ang Mangyayari Pagkatapos Ninyong Tumawag
Limang yugto, mula sa unang tawag hanggang sa araw na magsara ang kaso.
Libreng konsultasyon
Ikukuwento ninyo sa amin ang nangyari. Sasabihin namin kung may kaso kayo at kung ano ang una naming gagawin. Walang bayad, walang obligasyong kunin kami.
Imbestigasyon
Kinukuha namin ang police o incident report, mga litrato, mga pahayag ng testigo, mga medical record, at video. Kapag kailangan ng kaso, kumukuha kami ng mga accident reconstructionist o ng mga doktor na gumamot sa inyo.
Pakikitungo sa mga kompanya ng insurance
Kapag kinuha na ninyo kami, sa amin na makikipag-usap ang mga kompanya ng insurance sa halip na sa inyo. Kami ang humahawak sa mga tawag, mga sulat, at mga kahilingan para sa recorded statement. Tumutok kayo sa paggamot.
Negosasyon o kaso sa korte
Kapag sapat na ang naabot ng inyong paggamot para malaman kung ano ang inyong mga nawala, nagpapadala kami ng demand. Kung hindi magbabayad ng patas na halaga ang kompanya ng insurance, maghahain kami ng kaso sa korte (demanda) at ihahanda namin ang kaso na parang lilitisin ito.
Resolusyon
Karamihan ng kaso ay nauuwi sa settlement (kasunduan). Ang iba ay umaabot sa paglilitis. Alinman dito, ipinapaliwanag namin sa inyo ang bawat alok sa simpleng salita, at nasa inyo ang desisyon kung tatanggapin o tatanggihan ito.
Mga Tanong na Madalas Itanong sa Amin
Oo. Sa ilalim ng batas ng California, walang pinagkaiba kung mayroon kayong papeles sa imigrasyon o wala pagdating sa inyong karapatang mabayaran para sa pinsala, at hindi pinapayagan ang kabilang panig na banggitin ito. Regular naming kinakatawan ang mga manggagawang walang papeles, at ipapaliwanag namin kung paano kayo pinoprotektahan ng proseso.
Oo, kung ibang tao maliban sa inyong employer ang may sanhi ng pinsala. Sabay na tumatakbo ang dalawang claim. Maaaring may karapatan ang workers' compensation na mabayaran mula sa ikalawang makukuha, na isinasaalang-alang namin mula sa simula.
Ang general contractor, ibang subcontractor, ang may-ari ng ari-arian, ang kompanyang gumawa o nagparenta ng kagamitan, isang safety consultant, o isang drayber, depende sa nangyari. Tinutukoy namin ang bawat partidong may papel sa pinsala.
Labag sa batas sa California ang paghihiganti (retaliation) dahil sa workers' compensation claim o reklamo tungkol sa kaligtasan, at nagbubunga ito ng hiwalay na claim. Maaari naming asikasuhin ang pakikipag-usap sa employer upang hindi na ninyo kailanganing gawin ito.
Nagbibigay ang workers' compensation ng death benefit sa mga umaasa sa namatay. Maaari ring maghain ng wrongful death claim (pagkamatay dahil sa kapabayaan ng iba) laban sa may-pananagutang ibang partido. Hinahawakan namin ang pareho, at ipapaliwanag namin ang mga ito sa inyong sariling bilis.
Nagtatrabaho kami sa contingency fee (bayad na mula lamang sa makukuhang kabayaran). Wala kayong babayaran sa simula, at ang aming bayad ay porsyento ng makukuha namin para sa inyo. Kung wala kaming makuha, wala kayong babayaran sa abogado. Wala rin kayong babayaran para sa mga gastos ng kaso.
Makipag-usap sa Abogado sa Aksidente sa Konstruksyon sa Glendale
Kung nasaktan kayo sa job site saanman sa California, tawagan kami o ipadala ang form. Susuriin namin ang nangyari nang walang bayad, anuman ang inyong immigration status.
